cas clients

Déploiement d'une Stratégie Digitale et Organisationnelle pour Sésame consulting

Contexte

Le marché de la formation continue en France connaît une transformation profonde, portée par la digitalisation, l'évolution des financements et la demande croissante de formations sur mesure. Malgré un dynamisme certain, les organismes doivent relever plusieurs défis : s’adapter aux nouvelles attentes des entreprises et des individus, intégrer des approches pédagogiques innovantes et composer avec un cadre réglementaire en mutation. Dans ce contexte, la capacité à proposer des solutions flexibles et impactantes devient un levier clé de différenciation. 

Afin de rester compétitif, Sésame Consulting, centre de formation spécialisé dans la formation continue et le coaching, souhaite structurer son organisation et déployer une stratégie digitale performante pour atteindre ses objectifs de croissance. L'enjeu était d'assurer une transformation efficace en alignant la stratégie, les processus internes et les actions marketing.

Solutions apportées

BS Digital Agency a pris en charge l'ensemble du processus de transformation, de la conception à l'exécution :

• Audit et définition de la stratégie digitale et organisationnelle > analyse approfondie des besoins, identification des leviers d'optimisation et élaboration d'une feuille de route sur mesure.

• Structuration des processus internes > mise en place d'outils et de méthodes de travail optimisés pour fluidifier l'organisation et améliorer la productivité.

• Refonte des canaux de communication > amélioration de la présence digitale, repositionnement de l'image de marque et développement d'une stratégie de contenu impactante.

• Mise en œuvre des campagnes marketing > conception et pilotage des actions de communication pour générer de la visibilité, attirer de nouveaux clients et renforcer la notoriété.

• Accompagnement au changement > formation des équipes aux nouveaux outils et process, suivi rapproché pour assurer une adoption efficace et durable.

Résultats

• Une stratégie digitale et organisationnelle clairement définie et opérationnelle.
• Une amélioration significative de l'efficacité interne et des performances marketing.
• Une augmentation de la notoriété et un engagement renforcé sur les canaux digitaux.
• Une structuration durable permettant une montée en puissance progressive.